Nerovnost ve mzdách klesá, ale stále zůstává vážným problémem
Mzdová nerovnost klesá v mnoha zemích, ale i přesto zůstává významným problémem, přičemž rozdíly v příjmech stále zasahují nejchudší pracovníky.
Mzdová nerovnost klesá v mnoha zemích, ale i přesto zůstává významným problémem, přičemž rozdíly v příjmech stále zasahují nejchudší pracovníky.
Lékařské prohlídky při nástupu do méně rizikových zaměstnání by nemusely být povinné. Nově by mohly být dobrovolné a rozhodnutí by bylo na zaměstnavateli či zaměstnanci.
V první polovině roku bylo v Česku vystaveno téměř 1,3 milionu neschopenek, což představuje čtyřprocentní pokles ve srovnání s předchozím rokem.
Nová zpráva ukazuje, že zaměstnavatelé jsou nespokojeni s absolventy generace Z, což může ovlivnit jejich budoucí najímání.
Podle šetření Hospodářské komory jsou hlavními překážkami při získávání zahraničních pracovníků zdlouhavé procesy a náročná administrativa.
S budoucností Liberty Ostrava to nevypadá růžově. Společnosti se znovu zbavuje dalších zaměstnanců.
V Česku roste zájem o rekvalifikační kurzy, které v prvním pololetí letošního roku absolvovalo 20 118 lidí, což je o 39 procent více než ve stejném období loňského roku.
Prezident Petr Pavel podepsal novely zákoníku práce. Vzroste minimální mzda.
Mzdy ICT odborníků v Česku vzrostly o devět procent. Ženy však v tomto sektoru berou o poznání nižší platy než muži.
Senát schválil novelu zákoníku práce, která postupně zvýší minimální mzdu na 47 porcent průměrné mzdy do roku 2029.