Původní návrh, který počítal s tím, že minimální mzda do roku 2028 dosáhne 45 procent průměrné mzdy a zaručené mzdy budou rozděleny do čtyř stupňů pro obě sféry, byl ve středu upraven. Nyní se počítá s růstem minimální mzdy na 42,2 procenta průměrné mzdy v příštím roce a zaručené mzdy by se měly vyplácet pouze ve veřejném sektoru.
Směrnice EU doporučuje nejnižší výdělky na 60 procentech mediánu hrubé mzdy nebo na 50 procentech průměrné hrubé mzdy. Aktuální minimální mzda v ČR byla od ledna zvýšena na 18 900 korun, což odpovídá 41,1 procentům průměrného hrubého výdělku pro tento rok.
Ministerstvo práce a Ministerstvo financí společně vytvoří výpočet minimální mzdy, který bude zohledňovat různé faktory jako kupní sílu, životní náklady a vývoj mezd. Vláda pak stanoví koeficient na dva roky, na jehož základě se vypočítá minimální mzda. Místo původních osmi stupňů zaručených mzdy by se měly vyplácet čtyři, ale pouze ve veřejném sektoru. Novela nyní putuje do Sněmovny.
