Celá řada zaměstnanců z různých oborů může přijít do roku 2030 o své pracovní místo. Vyžene je umělá inteligence. Výměnu části lidské síly za AI plánuje téměř polovina firem po celém světě.
Pokud chce EU být konkurenceschopnější, genderová rovnost by měla hrát klíčovou roli, varuje ředitelka Evropského institutu pro rovnost pohlaví.
Nová zpráva ukazuje, že zaměstnavatelé jsou nespokojeni s absolventy generace Z, což může ovlivnit jejich budoucí najímání.
Podle kterých kritérií si Češi vybírají zaměstnání? Jak ukázal průzkum, rozhodující je rychlost, cena a dostupnost dopravy.
V Dominikánské republice začnou od února testovat čtyřdenní pracovní týden. Zaměstnanci budou pracovat méně hodin, ale za stejný plat. Změna to bude velká, zatím totiž musejí do práce i v sobotu, i když jen na čtyři hodiny.
Češi nejsou příliš ochotni stěhovat se kvůli práci. Pokud se rozhodnou cestovat za zaměstnáním do cizího města nebo země, tak je motivuje nejčastěji výše mzdy.
Historický milník v pracovní době. Henry Ford zavedl osmihodinové směny před 110 lety.
Takřka čtvrt milionu lidí je denně na neschopence. Častěji jsou nemocné ženy.
Aby lidé v důchodovém věku měli více pracovních možností, tak by stát měl zatraktivnit částečné úvazky a dohody. Uvádí firmy v průzkumu Hospodářské komory.
Průměrná doba pracovní neschopnosti v Česku meziročně klesla o osm dnů na 26,3 dne.