Polovina žen se ve své profesi a při cestách do práce obává o svou bezpečnost a trpí rostoucím stresem. Vyplývá to ze průzkumu poradenské a technologické společnosti Deloitte s názvem Women @ Work, kterého se zúčastnilo pět tisíc pracujících žen z deseti zemí.
Polovina žen v průzkumu uvedla, že jejich stres roste a necítí dostatečnou podporu v oblasti duševního zdraví na pracovišti. Ze šetření vyplývá, že každá desátá žena byla obtěžována při cestě do práce nebo na pracovní cestě a 16 procent žen se setkalo s obtěžováním ze strany klientů a kolegů. Obavy o bezpečnost jsou ještě větší u žen s viditelným zdravotním hendikepem a u transgender ženy. Vysoký počet žen se také setkává s mikroagresí a neinkluzivním chováním, zejména ženy z etnických menšin a LGBTQ+ komunity.
Ženy nesou větší zátěž v domácnosti, což ovlivňuje jejich pracovní život. Polovina žen s partnerem a dětmi uvedla, že větší odpovědnost za péči o děti leží na nich. Navíc 57 procent žen, které pečují o dospělé osoby, uvádí, že hlavní odpovědnost nesou ony. Tato nerovnováha vede k horšímu duševnímu zdraví a problémům se soustředěním na kariéru.
Průzkum probíhal v období od října 2023 do ledna 2024 v Austrálii, Brazílii, Kanadě, Číně, Německu, Indii, Japonsku, Jihoafrické republice, Velké Británii a USA.
